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【杰博 · 核聚变】杰博速度与激情 — 核心、凝聚、变革"杰博核聚变"营销精英训练营
先上《速度与激情》的精彩剧照,这就是团队的力量。 2015杰博“核聚变”营销精英训练营大本营 4月20日,来自全国各地的杰博营销精英们齐聚杰博人力资源宁波总部,即将开始他们的“核聚变”营销训练营,上图为正在进行预热分组中…… 团队是什么?团队是无时无刻的默契,在工作中,在生活中,在娱乐中,都可以锻炼团队合作力。 4月21日的清晨,有阳光,有微风,有涟漪,对了,还有些冷。跑起来吧,杰博精英们! (本期图文:由杰博宁波总部梁慧娣、杰博重庆曾珠联合提供)
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2015-04-28 15:54:00
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2015
【杰博 · 核聚变】杰博速度与激情 — 核心、凝聚、变革"杰博核聚变"营销精英训练营
先上《速度与激情》的精彩剧照,这就是团队的力量。 2015杰博“核聚变”营销精英训练营大本营 4月20日,来自全国各地的杰博营销精英们齐聚杰博人力资源宁波总部,即将开始他们的“核聚变”营销训练营,上图为正在进行预热分组中…… 团队是什么?团队是无时无刻的默契,在工作中,在生活中,在娱乐中,都可以锻炼团队合作力。 4月21日的清晨,有阳光,有微风,有涟漪,对了,还有些冷。跑起来吧,杰博精英们! (本期图文:由杰博宁波总部梁慧娣、杰博重庆曾珠联合提供)
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2015-04-28 15:54:00
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2015
2015.04 宁波市工人先锋号
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2015-04-15 16:53:00
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2015
2015.03 宁波市骨干企业
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2015-03-15 16:53:00
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2015
杰博人力资源助力象山县2015“人才盘点”实战
【杰博快讯】如何选、用、育、留人,如何在万千人才中识得“适用人才”,如何筛选和培育领导者,打造后备人才队伍,象山县人力资源管理部门在此方面下大力气,并着力在2015年进行“人才盘点”实战,以期在“识别卓越领导者、构建人才梯队”上见成效,助力并服务于象山县企业的发展。 近日,象山县举行“识别卓越领导者、构建人才梯队”--暨2015“人才盘点”实战的首期训练营,进行人才盘点,识别领导者,构建团队。该活动由宁波人力资源协会象山分会主办;宁波杰博人力资源有限公司象山分公司支持协办;由杰博人力资源的合作伙伴北森测评宁波分公司总经理陈进作为特约嘉宾进行分享和点评。 据介绍,“人才盘点”系列活动,旨在为进一步促进象山县人才结构优化与升级,保障人才供应链体系的持久建设,并推动企业通过人才供应链现状的梳理和目标差距分析,真正解决长期困扰企业的人才问题,特举办象山县企业“识别卓越领导者、构建人才梯队”之年度人才盘点沙龙。
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2015-01-21 09:09:00
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01月
2015
2014.12 宁波市江东区现代服务业创新示范企业
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2014-12-15 16:53:00
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2014
成都市局组织开展全市地税系统税收风险管理知识
10月22日,成都市局组织开展全市地税系统税收风险管理知识培训班,成都分公司参与学习。市局征科处、第二直属分局、第四直属分局、第五直属分局,各区(市)县征管科负责人及企业代表共计60余人参会。本次培训着眼于总局、省局对税收风险管理工作的总体要求,聘请专家团队,围绕税务风险管理及数据分析知识理论与操作,采用案例教学、互动交流等方式,其目的在于更新干部税收风险管理知识,提高征管干部队伍的业务素质。 本次培训侧重于知识性与实践性的相结合,一是拓宽视野,储备知识,开阔眼界,让大家学有所思、学有所悟;二是教学相长,交流互动,提升能力。工作交流中各抒己见,观点交锋,相互启发,实现了求真务实,取长补短、提升能力的目的。
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2014-11-11 10:13:00
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2014
重庆巴南区领导一行莅临杰博参观指导
2014年10月17日,重庆巴南区领导一行到达宁波市江东区八骏湾人力资源产业园参观,期间专程参观考核杰博人力资源,了解杰博人力资源的全国战略规划和布局,并对杰博公司的人力资源发展现状进行深入了解和探讨。 杰博人力资源运营总监牛金朋,向重庆巴南区领导一行介绍了杰博人力资源的经营理念和运营现状,并感谢重庆巴南区领导在杰博人力资源在重庆巴南的发展给予的关心和支持。 通过此次参观考察,重庆巴南区领导一行对杰博的资源发展布局和产品布局有了更进一步的了解,并对杰博公司在各区域发展特别是在重庆巴南区发展过程中的发展支持和发展瓶颈进行了关心。 此外,重庆巴南区考察团一行还着重了解了杰博人力资源重庆分公司的发展状况,并欢迎杰博人力资源与重庆巴南区进行深入而广泛的人力资源合作。
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2014-10-22 14:57:00
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2014
江干区人大代表莅临杰博杭州分公司参观
2014年9月21日上午,江干区人大代表、街道书记和物业高层代表莅临杰博杭州分公司参观,杭州分公司负责人申总进行了热情的接待。随后申总被邀参加典型代表企业座谈会,并在会中交流了本企业发展现状和经营情况,以及经营中遇到的困难与瓶颈。区政府、街道书记、大厦物业整合资源,通过组建交流会,帮助企业突破瓶颈,最终实现企业业务增长和区与企业经济双向平稳增长。整个交流会中,区人大代表、街道对于杰博杭州分公司给予了颇高的厚望。
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2014-09-24 09:54:00
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2014
诚信经营,客户至上——客户致谢成都杰博
“诚信经营,客户至上”,这是近日一个客户单位送给杰博人力资源有限公司成都分公司的锦旗,以示表扬和感谢之情。 据了解,2014年9月,杰博人力资源有限公司成都分公司合作客户上海苹豆商贸有限公司因不慎操作,误将一笔大额工资款项转入我公司账户。在接到客户电话后,我公司第一时间核实情况,并迅速按照既定流程,将客户误操作的款项迅速返还,我们的积极配合和快速的反应赢得了客户的好评。 “诚信经营,客户至上”是客户单位给予我们的赞扬。杰博公司的每一位员工都力求简单做人,简约做事,快乐工作和生活的内部氛围;努力打造言必信、行必果,敢于担当、持续改进的工作习惯,努力为每一位信任杰博的人展示我们的梦想和实力。
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2014-09-24 09:18:00
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09月
2014
杰博入选宁波“2013年度优秀商务中介服务企业成长性企业”
近日,宁波市服务业综合发展办公室发文,评选出宁波“2013年度优秀商务中介服务企业成长性企业”,宁波杰博人力资源有限公司成功获选入榜。据了解,宁波市根据《关于印发宁波市商务中介服务业发展补助资金管理办法(修订)的通知》和《关于2013年度优秀商务中介服务企业申报的通知》的有关规定,经各县(市)区、“六区二岛”服务业主管部门推荐、专家评审和相关行业协会打分等环节,共遴选出优秀商务中介服务企业52家,突出贡献行业协会10家。 其中包括:2013年度优秀商务中介服务企业示范企业;2013年度优秀商务中介服务企业成长性企业;2013年度优秀旅游行业市场拓展示范企业;2013年度优秀旅游行业市场品质提升成长企业;2013年度优秀商务中介服务企业引进、兼并、重组企业;2013年度突出贡献行业协会。 该荣誉的取得,是所有杰博人努力付出的成果。“成就所有人的JOB”是所有杰博人的梦想,秉承“简单快乐、言行一致、财富共享”是整个杰博的核心价值观。我们将一直以此作为指导,努力将工作做到更好,为客户提供一站式的人力资源服务。
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2014-09-24 09:13:00
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2014
象山:“筑巢引凤”,杰博助力
企业如何“筑巢引凤”,如何借助人力资源实现企业的快速发展?在全球化和新经济背景下,如何进行人力资源实战呢?为切实解决企业的上述问题,并探讨出可执行、可操作的答案,2014年9月12日,象山县企业“筑巢引凤”之实战论坛在美丽的东海之滨——象山县召开。 据了解,象山县企业“筑巢引凤”之实战论坛由宁波市人力资源协会象山分会主办,由宁波服务业百强企业——杰博人力资源象山分公司协办,该论坛旨在为提高企业人力资源整体管理水平,满足企业战略需求,为企业的人力资源发展提供实战案例支持。 在本次论坛上,杰博人力资源公司总部运营总监牛金朋,以深入浅出的案例和人力资源理论整合论述,通过近3小时的讲解,以案例分析与互动交流的方式,与参会企业主、人力资源负责人进行了深入的探讨和交流,使得参会人员更直观的理解人才引进、人才保留与人才发展三者之间的关系,初步掌握了人才保留与发展的理念和方法。最后,牛金朋先生与在座的HR分享了人力资源从业人员的几层境界,并对如何有效推动企业人力资源工作给出了具体的建议。 据悉,象山县的大中小各型企业均派出代表参加,并积极参加互动。象山县人社局张岳忠局长、人才开发科陈海定科长到会,并分享了目前象山县政府对人才引进的相关政策。企业方代表希望以后有更多此类的学习交流机会,借助外脑支持企业人力资源战略和发展。 【新闻链接】:象山县是浙江省宁波市的下辖县,位于东海之滨,居长三角地区南缘、浙江省东部沿海,位于象山港与三门湾之间,三面环海,两港相拥。改革开放以来,象山县立足产业基础和资源优势,巩固农业基础,强化工业主体,发展特色经济,推进城市建设,综合实力不断增强。 在充分利用优势海洋资源的同时,象山工业经济快速增长。4000余家工业企业中,形成了以华翔、天安、巨鹰、甬南等大企业为龙头,以针纺织、机械电子、水产品加工等为主体的门类较为齐全的体系。针纺织业是象山的传统优势行业,有企业近千家,产值占全县工业总产值的40%,产品远销100多个国家和地区。机械电子是象山工业的主导产业,主要生产汽车配件、输变电设备、电子通信设备、消防器械、医疗器械、食品设备等,发展势头迅猛。(文、姚渐渐)
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2014-09-16 15:48:00
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